En 2014-2015, l'embauche de 62 professeures et professeurs, jumelée aux départs à la retraite d'une cinquantaine d'autres, établissait le nombre de membres du corps professoral à 1 151, en très légère hausse par rapport à l'an dernier. Le personnel enseignant de l'Université comptait aussi 1 868 personnes chargées de cours et 28 maîtres de langues. Enfin, l'UQAM employait 114 cadres et 1 768 membres du personnel de soutien, actifs au sein de différentes unités administratives et académiques.
En dépit du contexte financier difficile, l'UQAM a consacré des efforts pour renforcer la qualité de vie des employés sur le campus. Ainsi, la nouvelle Division de la santé et de la qualité de vie du Service des ressources humaines a mis en place le programme Santé et équilibre au travail en vue d'encourager les employés qui ont de saines habitudes de vie à poursuivre dans cette voie et de sensibiliser ceux qui présentent des facteurs de risque.
Par ailleurs, l'année 2014-2015 a été marquée par l'annonce de compressions budgétaires qui ont eu un effet considérable sur la situation financière déjà très exigeante de l'Université. À la compression gouvernementale récurrente de 12,5 M$ se sont ajoutées, au cours de l'année, de nouvelles coupes totalisant 4,3 M$. Des efforts importants ont été consentis par la communauté uqamienne afin que l'Université soit en mesure de respecter les cibles prévues à son Plan de retour à l'équilibre budgétaire 2009-2016.